<br />
<b>Warning</b>:  Use of undefined constant MAKE_PDF_NEWSPAPER_WIDGET_ID - assumed 'MAKE_PDF_NEWSPAPER_WIDGET_ID' (this will throw an Error in a future version of PHP) in <b>/var/www/html/bloc.xarxa-omnia.org/htdocs/wp-content/plugins/make-pdf-newspaper/make-pdf-newspaper.php</b> on line <b>29</b><br />
{"id":60,"date":"2009-04-02T11:31:14","date_gmt":"2009-04-02T10:31:14","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.xarxa-omnia.org\/odc\/2009\/04\/02\/les-persones-que-mouen-la-xarxa-capitol-1\/"},"modified":"2013-11-28T12:51:30","modified_gmt":"2013-11-28T11:51:30","slug":"les-persones-que-mouen-la-xarxa-capitol-1","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/2009\/04\/02\/les-persones-que-mouen-la-xarxa-capitol-1\/","title":{"rendered":"Les persones que mouen la xarxa (cap\u00edtol I)"},"content":{"rendered":"<h2><strong>Carlos Flores Melguizo<\/strong><\/h2>\n<p><strong> <\/strong>EDAT: 28 anys<br \/>\nESTUDIS:- Educaci\u00f3 Social (UB)- Expert en Educaci\u00f3 de Persones Adultes (UNED)- Producci\u00f3 i locuci\u00f3 r\u00e0dio local i comunit\u00e0ria (EMA RTV)<br \/>\nTEMPS EN EL PROJECTE: Un mes i mig<\/p>\nngg_shortcode_0_placeholder\n<p>Tenim nou bloc al PO Bufal\u00e0 !\u00a0<a href=\"http:\/\/www.puntomniabufala.blogspot.com\" target=\"_blank\">www.puntomniabufala.blogspot.com<\/a><\/p>\n<p><strong>1. Qu\u00e8 destacaries de la feina de dinamitzador?<\/strong><br \/>\nEl m\u00e9s gratificant de treballar com a dinamitzador a un Punt \u00d2mnia \u00e9s la relaci\u00f3 amb els usuaris i usu\u00e0ries que s\u2019apropen al nostre espai. Un espai que tamb\u00e9 \u00e9s d\u2019ells i d\u2019elles.Partim d\u2019un treball social i comunitari, per tant els veritables protagonistes s\u00f3n les dones, els homes, els infants, joves i no tan joves que omplen la sala cada dia.L\u2019alegria, l\u2019inter\u00e8s i fins i tot les petites decepcions dels usuaris\/es s\u00f3n part del treball i suposen una gratificaci\u00f3 pels dinamitzadors i dinamitzadores de la xarxa \u00d2mnia. Ens hem d\u2019adaptar, saber captar les seves necessitats per tal de portar a terme una bona feina, per\u00f2 no nom\u00e9s hem d\u2019escoltar les persones que ja s\u2019apropen, tamb\u00e9 hem de saber visualitzar, analitzar i treballar amb la realitat m\u00e9s propera que envolta l\u2019entorn on s\u2019ubica el Punt per que el nostre treball compleixi un dels objectius plantejats per la Xarxa.<\/p>\n<p><strong>2. I del punt \u00d2mnia Bufal\u00e0?<br \/>\n<\/strong>Nom\u00e9s fa uns mesos que treballo al PO de Bufal\u00e0, no arriba a dos, per\u00f2 destaco les ganes d\u2019aprendre dels participants, l\u2019entusiasme i la seva motivaci\u00f3. La majoria d\u2019usuaris s\u00f3n adults i gent gran, molts d\u2019ells \u00e9s el primer cop que s\u2019asseuen davant d\u2019un ordinador i realment estan molt motivats. Al PO Bufal\u00e0 funcionen molt b\u00e9 els tallers, i dins d\u2019aquests s\u2019est\u00e0 treballant d\u2019una manera m\u00e9s l\u00fadica per allunyar-los de \u201cclasses magistrals o acad\u00e8miques\u201d. Les gimcanes cibern\u00e8tiques, el treball en grup, el programari lliure o els blocs s\u00f3n algunes de les t\u00e8cniques que es fan servir per afavorir les relacions entre participants.S\u00f3c conscient que s\u2019han de plantejar noves metodologies de treball per tal de crear un espai d\u2019\u00fas comunitari m\u00e9s visible, tot i aix\u00ed ja s\u2019han comen\u00e7at a treballar amb t\u00e8cniques que afavoreixen l\u2019intercanvi i la cohesi\u00f3 social.Per aquest mes d\u2019Abril, aprofitant que es celebra la Mostra de Teatre de Badalona, es far\u00e0 un joc de pistes inform\u00e0tic amb moltes i diferents proves relacionades amb el m\u00f3n teatral. Tamb\u00e9 es far\u00e0 una presentaci\u00f3 amb el Movie Maker de la Llegenda de Sant Jordi, a m\u00e9s, s\u2019est\u00e0 plantejant una sortida al cinema amb algun grup d\u2019usuaris\/es.<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per tu que \u00d2mnia arribi als 10 anys?<br \/>\n<\/strong>Vaig tenir la sort de viure el naixement d\u2019un Punt \u00d2mnia, concretament el del barri de Pomar (tamb\u00e9 a Badalona), per tant estic molt familiaritzat amb el projecte des de fa anys.He estat usuari i ara s\u00f3c dinamitzador, \u00f2bviament n\u2019hi ha difer\u00e8ncies, per\u00f2 gr\u00e0cies a haver participat anteriorment amb el projecte molts dels seus objectius ja els tenia clars i m\u2019ha resultat m\u00e9s f\u00e0cil adaptar-me al nou lloc de treball.Un projecte d\u2019aquest tipus no pot tenir data de caducitat. Assolir els seus objectius dona com a resultat una menor desigualtat entre els ciutadans de les nostres ciutats i pobles. Les TIC estan canviant la forma tradicional de fer les coses, de treballar, per\u00f2 no nom\u00e9s s\u00f3n utilitzades en el m\u00f3n laboral sin\u00f3 tamb\u00e9 en l\u2019oci i la cultura, aix\u00ed com en la manera de relacionar-nos. \u00c9s per aix\u00f2 que hem d\u2019apropar aquesta tecnologia a la major part de la poblaci\u00f3, per tal que participin en aquest proc\u00e9s de canvi i que no es situ\u00efn al marge de la realitat. Per tant aquests 10 anys s\u00f3n molt importants per\u00f2 han de venir molts m\u00e9s fent un bon treball i adaptant-nos als canvis emergents.<\/p>\n<h2><strong>Abel Collado Verjuan<\/strong><\/h2>\n<p>EDAT: 28 anys<br \/>\nESTUDIS: BUP, cursos d\u2019inform\u00e0tica i acabant el m\u00f2dul d\u2019extensi\u00f3 universit\u00e0ria.<br \/>\nTEMPS AL PROJECTE: 3 anys treballant com a dinamitzador, 1 any i mig al PO de fundaci\u00f3 Comtal i 1 any i mig al Centre C\u00edvic Federica Montseny.<br \/>\nPUNT \u00d2MNIA: Punt \u00d2mnia Manlleu<br \/>\nMATERIALS: estic creant un programa per a la gesti\u00f3 d\u2019usuaris.<\/p>\nngg_shortcode_1_placeholder\n<p>En el temps que porto vinculat directa o indirectament al projecte (4 anys), he tingut la sort de poder realitzar formacions especifiques per al meu lloc de treball. Actualment estic acabant el curs d\u2019extensi\u00f3 universit\u00e0ria, que trobo molt recomanable per millorar i enriquir el treball que es realitza als PO. Vaig estar un any a un PO de ciutat vella, i ara fa dos que estic al PO de Manlleu.Pel que fa al desig, m\u2019agradaria pensar que en un futur (no massa lluny\u00e0) puguem passar de ser un projecte a un programa consolidat i estable.<\/p>\n<p><strong>1. Qu\u00e8 destacaries de la feina de dinamitzaci\u00f3?<br \/>\n<\/strong>En tot aquest temps que porto al projecte, destacaria la possibilitat d\u2019ajudar a les persones amb els recursos de que disposem a cada PO. Oferir eines, recursos, transmetre valors positius, fomentar la integraci\u00f3, potenciar l\u2019autoestima, ensenyar, educar i un llarg etc.!. Crec que el paper del dinamitzador es clau en aquest moment de canvi socioecon\u00f2mic.<\/p>\n<p><strong>2. I del punt \u00d2mnia Manlleu?<\/strong><br \/>\nEl tret m\u00e9s destacable per mi \u00e9s la voluntat d\u2019adaptaci\u00f3 als nostres usuaris i les seves necessitats. Tamb\u00e9 es destacable la fidelitat a les 3 l\u00ednies d\u2019actuaci\u00f3 del projecte, en quant a proporcionalitat d\u2019hores de dedicaci\u00f3. Des del POM facilitem l\u2019acc\u00e9s a la nova societat de la informaci\u00f3 a qualsevol persona que ho desitgi, dins d\u2019uns horaris flexibles que canvien en funci\u00f3 de la demanda. Realitzem una formaci\u00f3 continuada (3 nivells) i uns tallers en funci\u00f3 de la demanda dels usuaris que venen al Punt. Resumint-ho en una paraula adaptabilitat!.<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per a tu que \u00d2mnia arribi als 10 anys?<\/strong><br \/>\nEs el reflex de la feina ben feta i la prova d\u2019una necessitat que existia al territori i que s\u2019havia de cobrir. Tamb\u00e9 esdev\u00e9 el moment d\u2019una reflexi\u00f3 per part de tots els agents participants sobre el futur de l\u2019\u00d2mnia. El moment de fer balan\u00e7 de totes les fites aconseguides i plantejar els nous reptes de futur. Ara es quan s\u2019hauria de revisar el projecte per fer les esmenes pertinents, revisar la maquinaria i refor\u00e7ar els engranatges mes febles.\u00c0nims i salut!<\/p>\n<h2><strong>Jordi Roig Valldeperez<\/strong><\/h2>\n<p>Edat: 29<br \/>\nEstudis: T\u00e8cnic de grau superior en desenvolupament d&#8217;aplicacions inform\u00e0tiques. Enginyer t\u00e8cnic en inform\u00e0tica de gesti\u00f3 per la UOC.<br \/>\nTemps en el Punt \u00d2mnia de Tortosa: 6 mesos<\/p>\nngg_shortcode_2_placeholder\n<p>Ara per ara, no he tingut temps per a la creaci\u00f3 de continguts tant per al meu Punt \u00d2mnia com per al projecte en s\u00ed. El que si que he creat \u00e9s un bloc del Punt \u00d2mnia Tortosa, on podeu trobar tot tipus d&#8217;informaci\u00f3 dels cursos que realitzem aix\u00ed com fotografies dels mateixos, i tamb\u00e9 l&#8217;enlla\u00e7 al grup al Facebook que faig servir per comen\u00e7ar a introduir l&#8217;eina a les meves classes.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/puntomniatortosa.blogspot.com\/\" target=\"_blank\">http:\/\/puntomniatortosa.blogspot.com\/<\/a><\/p>\n<p><strong><br \/>\n1. Qu\u00e8 destacaries sobre la feina del dinamitzador?<br \/>\n<\/strong>Destacaria la capacitat creativa alhora de encarar les diferents formacions que es duen a terme a un Punt \u00d2mnia. Els grups que venen a un PO a aprendre inform\u00e0tica sempre s\u00f3n diferents i provenen d\u2019estatuts socials diferents, aquest fet distintiu sobre altres tipus de formacions (acad\u00e8mies, universitat, etc&#8230;) fa que el dinamitzador tingui que treballar continguts diferents per a cada curs adequant-se a les persones que li venen. Per tant, la creativitat i versatilitat d&#8217;un dinamitzador alhora de crear continguts per als alumnes es molt alta.Altres aspectes com la capacitat comunicativa, formativa, vessant social si que tamb\u00e9 s\u00f3n molt importants per\u00f2 s\u00f3n aspectes que un dinamitzador pot aprendre, en canvi, ser creatiu \u00e9s tot un art.<\/p>\n<p><strong>2. Qu\u00e8 destacaries del Punt \u00d2mnia de Tortosa?<br \/>\n<\/strong>La rapidesa en que s&#8217;ha est\u00e8s pel diferent teixit associatiu del territori i s&#8217;ha donat a con\u00e8ixer. Amb nom\u00e9s 6 mesos de funcionament, ja col\u00b7laborem amb m\u00faltiples associacions i entitats, a m\u00e9s, de tenir una llista d&#8217;espera de m\u00e9s 50 persones particulars (no vinculades a capassociaci\u00f3) esperant iniciar un curs per primer cop o repetir, amb nous cursos, la seva estada al Punt \u00d2mnia Tortosa.<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per tu que l&#8217;\u00d2mnia arribi als 10 anys?<br \/>\n<\/strong>Sincerament, fa poc que estic dins del projecte \u00d2mnia, i encara ara estic esbrinant els mecanismes del mateix. Que un projecte tant interessant com aquest arribi als 10 anys ja per s\u00ed \u00e9s una bona not\u00edcia.Molts projectes semblants d&#8217;altres institucions o governs, no han tingut tanta solidesa com aquest. Ara el que hem de mirar \u00e9s cap endavant i revisar els termes en que es va redactar el projecte \u00d2mnia, despr\u00e9s de 10 anys qualsevol projecte d&#8217;estes caracter\u00edstiques necessita una revisi\u00f3 i m\u00e9s veient com les noves tecnologies han evolucionat amb aquest 10 anys. Esperem que la voluntat pol\u00edtica acompanyi.<\/p>\n<h2><strong>Pere Boronat.<\/strong><\/h2>\n<p>Punt \u00d2mnia Montserrat, Terrassa<\/p>\nngg_shortcode_3_placeholder\n<p><strong>1. Qu\u00e8 destacaries del treball del Dinamitzador?<br \/>\n<\/strong>La diversitat que trobo cada dia. I l&#8217;alegria de les persones al aprendre all\u00f2 que els hi feia tant de respecte i que els feia sentir inferiors respecte als altres.El fet que en el proc\u00e9s d&#8217;un dia treballes moltes tipologies de persones, moltes franges d&#8217;edat i moltes maneres de viure i pensar.I amb l\u2019avantatge que tot et toca de prop ja que la gent es del barri, per tant barreges la possibilitat d&#8217;ensenyar a les persones amb un punt d&#8217;uni\u00f3 on les mateixes poden oblidar les diferencies que existeixen al carrer.<\/p>\n<p><strong>2. Qu\u00e8 destacaries del Punt \u00d2mnia Montserrat?<br \/>\n<\/strong>Els Joves i la seva forta presencia al barri.La Immigraci\u00f3 del Barri.Les diferencies entre \u00e8tnies Gitanes i Marroquins.Destacaria l\u2019inter\u00e8s que he trobat en la gent, perqu\u00e8 al haver &#8220;perdut&#8221; l&#8217;\u00d2mnia durant 2 mesos, els ha fet reflexionar sobre la necessitat i la utilitat del mateix.Tamb\u00e9 a causa del treball realitzat durant els \u00faltims anys estic trobant una pressi\u00f3 molt forta per part dels adults per crear cursets inicials o avan\u00e7ats.Tampoc son tot flors i violes, 8 ordinadors es un recurs pobre per un barri que gaireb\u00e9 ning\u00fa te acc\u00e9s a un ordinador i que tampoc disposa d&#8217;altri espai tic sense canviar de barri.Per tant la alta demanda contrastada amb la poca oferta fa que aquest punt \u00d2mnia tingui un valor especial i \u00fanic a tot terrassa. (com cada \u00d2mnia oi ??)<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa par a tu que el Projecte \u00d2mnia faci 10 anys?<br \/>\n<\/strong>Que es un projecte que funciona.Que hi ha una necessitat real de seguir aquest projecte.Que encara hi ha molt cam\u00ed per rec\u00f3rrer.<\/p>\n<h2><strong>Laia Bascu\u00f1ana i Toni Luque<\/strong><\/h2>\n<p>P.O. Grup Muntanyes, Barcelona.<\/p>\nngg_shortcode_4_placeholder\n<p><strong>Laia<\/strong><\/p>\n<p><strong>1. Qu\u00e8 destacaries del treball del Dinamitzador?<br \/>\n<\/strong>La proximitat a les persones. \u00c9s una de les coses que els usuaris valoren i destaquen m\u00e9s.<\/p>\n<p><strong>2. Qu\u00e8 destacaries del Punt \u00d2mnia del Grup Muntanyes?<br \/>\n<\/strong>Destaco les persones, els usuaris, grans, petits, joves i adults. Un projecte de &#8220;tecnologies&#8221; per\u00f2 sobretot social, per a les persones. Cada dia \u00e9s diferent, no es fa gens mon\u00f2ton, i aprens constantment coses noves. El Punt \u00d2mnia \u00e9s una caixa de sorpreses. Cada dia tanques el punt amb una hist\u00f2ria nova, una experi\u00e8ncia nova, amb nous coneixements, nous aprenentatges, noves viv\u00e8ncies, noves confid\u00e8ncies. Tamb\u00e9 destaco el que es crea en el punt, les relacions entre els usuaris i qui participa en el projecte.<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per a tu que el Projecte \u00d2mnia faci 10 anys?<br \/>\n<\/strong>No \u00e9s tan important els anys que compleix el projecte sin\u00f3 en quin moment hist\u00f2ric ho fa (el de la societat de la informaci\u00f3 i la comunicaci\u00f3), i tamb\u00e9 \u00e9s important com els compleix, amb quina vitalitat i havent de plantejar-nos v\u00e0ries q\u00fcestions com ara les seg\u00fcents: el futur del projecte, la situaci\u00f3 laboral de les persones dinamitzadores i de la necessitat urgent de recon\u00e8ixer oficialment el perfil del professional dinamitzador.<\/p>\n<p><strong>Toni Luque<\/strong><\/p>\n<p><u><\/u>De la feina del dinamitzador destacaria la relaci\u00f3 que s&#8217;estableix amb els usuaris, els quals tenen unes necessitats i inquietuds tecnol\u00f2giques que venen a resoldre al Punt \u00d2mnia per\u00f2 tamb\u00e9 utilitzen l&#8217;espai com a punt de trobada on les tecnologies de la informaci\u00f3 s\u00f3n l&#8217;excusa per establir relacions personals. Moure&#8217;s en l&#8217;aiguabarreig entre aquestes dues demandes \u00e9s la part m\u00e9s interessant de la tasca del dinamitzador.El nostre Punt \u00d2mnia est\u00e0 situat en una zona amb un teixit associatiu molt ric, on la gent li agrada participar en les activitats que es fan al barri i aix\u00f2 es reflecteix en el dia a dia del Punt.Que aquest any sigui el des\u00e8 aniversari del projecte \u00e9s sens dubte l&#8217;evid\u00e8ncia de l&#8217;\u00e8xit de la tasca desenvolupada en els diferents Punts durant tots aquests anys, i malgrat la situaci\u00f3 tecnol\u00f2gica hagi millorat molt durant aquest per\u00edode en el nostre pa\u00eds els Punts \u00d2mnia segueixen sent necessaris.<\/p>\n<h2><strong>Elvira Mora Alarc\u00f3n<\/strong><\/h2>\n<p><strong> Po Molins de Matar\u00f2 <\/strong><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/blog.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-content\/gallery\/persones-dinamitzadores\/elvira_cerdanyola.jpg\" title=\"elvira_cerdanyola.jpg\"><\/a><\/p>\n<p>Tinc 28 anys, s\u00f3c T\u00e8cnic en Disseny Multim\u00e8dia i Dinamitzaci\u00f3 dels TIC, porto aproximadament 4 anys en el projecte, em costa molt dir alguna cosa de mi, crec que s\u00f3c capa\u00e7 de transmetre tranquil\u00b7litat i la meva paci\u00e8ncia&#8230; \u201cacaba el treball per mi\u201d.A destacar del PO que aprofitant els recursos hem incidit amb accions m\u00e9s l\u00fadiques, sense deixar de banda en cap moment la inform\u00e0tica tradicional, el formar, informar, la orientaci\u00f3, la cohesi\u00f3 i com a element innovador el coneixement de l\u2019entorn, d\u2019aquesta iniciativa ha sorgit la creaci\u00f3 d&#8217;un projecte paral\u00b7lel nomenat +\u00d2mnia que vam realitzar conjuntament amb el PO de Molins. Tenint dues activitats englobades dintre de +\u00d2mnia; \u201c\u00d2mnia al Forn\u201d (taller de cuina) i \u201cFem una guia tur\u00edstica de Matar\u00f3\u201d<\/p>\nngg_shortcode_5_placeholder\n<p><strong>1. <\/strong><strong>Qu\u00e8 destacaries de la feina de dinamitzadora?<br \/>\n<\/strong>La persona dinamitzadora sobretot ha de ser propera amb els usuaris que v\u00e9nen a utilitzar l&#8217;espai.\u00c9s important que el dinamitzador s&#8217;impliqui en el projecte, i aix\u00f2 es nota, si un dinamitzador no esta motivat i implicat el PO no funciona. La feina \u00e9s complexa i crec que no se&#8217;ns valora prou.Cal entendre, que la inform\u00e0tica no \u00e9s un objectiu si no un recurs, que les noves tecnologies s\u00f3n \u00fanicament una excusa per aconseguir que la gent es mogui per la seva ciutat, el seu poble o barri, un canal per a fomentar les xarxes socials i la integraci\u00f3 de les persones en el m\u00f3n actual,Per aconseguir que les persones entenguin i s&#8217;impliquin en aquest moviment \u00e9s fonamental la figura del Dinamitzador<\/p>\n<p><strong>2.\u00a0 I del PO del barri de Molins de Matar\u00f2?<br \/>\n<\/strong>Del meu Punt \u00d2mnia es poden destacar diverses coses, el primer \u00e9s que no \u00e9s el meu Punt, jo \u00fanicament s\u00f3c un element cohesionador de l&#8217;espai, qui fa que un PO existeixi s\u00f3n els usuaris. Podem destacar que a difer\u00e8ncia d&#8217;altres punts som petits ja que no hi ha massa usuaris registrats, per\u00f2 fem molt soroll en el barri. Crec que el Punt \u00d2mnia s&#8217;ha convertit en un referent en el territori. Amb l&#8217;excusa d&#8217;acostar les tecnologies a tothom creem activitats diferents i intentem que la gent s&#8217;acosti a con\u00e8ixer-nos i es vulguin quedar. Comptem amb un grup d&#8217;usuaris voluntaris que s&#8217;autogestionen el temps i l&#8217;espai sempre comptant amb la nostra ajuda i creen els seus propis cursos, a aquest grup ho vam nomenar <strong>VolOmnia.<\/strong><\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per tu que \u00d2mnia arribi als 10 anys?<br \/>\n<\/strong>Crec que \u00e9s un aniversari molt especial per a totes les persones implicades en el projecte, continuen pensant que aix\u00f2 \u00e9s un projecte encara que crec que la paraula no \u00e9s adequada, <strong>projecte = principi \u2013 fi,<\/strong> vull pensar que \u00d2mnia t\u00e9 un horitz\u00f3 llarg i lluny\u00e0 per\u00f2 cal reflexionar sobre els passos que s&#8217;han donat i els que donaremTanmateix hem arribat als 10 anyets i encara som petits, per\u00f2 ens hem de felicitar pel treball ben fet.<\/p>\n<h2><strong>Diego Galera S\u00e1nchez<\/strong><\/h2>\n<p>Estudis o perfil: Inform\u00e0tic<br \/>\nEdat: 28<br \/>\nPunt \u00d2mnia: Font dels Capellans (Manresa)<br \/>\nAnys al Punt o en el projecte: des de 2001<\/p>\n<p><strong>Has creat algun material, projecte, o quelcom que destacaries ..: <\/strong>He participat en diferents projectes conjunts dels \u00d2mnies de Manresa.En les \u00faltimes jornades, vam exposar l&#8217;experi\u00e8ncia d&#8217;activitats conjuntes de Manresa, en totes les seves edicions, des de l&#8217;any 2000 amb les 24 hores d&#8217;internet fins el 2008 amb l&#8217;\u00d2mniaTrivial 08, on es va poder fer un petit tast del joc de l&#8217;\u00d2mniaTrivial.<\/p>\nngg_shortcode_6_placeholder\n<p><strong>1.Qu\u00e8 destacaries de la feina de dinamitzador?<\/strong><\/p>\n<p>\u00c9s una feina molt enriquidora per part del dinamitzador, ja que el resultat del treball diari, es veu reflectit amb les activitats que realitzes cada dia en el punt, el coneixement sobre les noves tecnologies que es genera dins del punt i les relacions que s&#8217;estableixen amb els diferents col\u00b7lectius de persones del barri.<\/p>\n<p><strong>2. I del PO Font dels Capellans?<\/strong><\/p>\n<p>\u00c9s un Punt \u00d2mnia que est\u00e0 totalment integrat en la vida del barri i del Pla de Desenvolupament Comunitari, on usuaris de diferents nacionalitats, conviuen tranquilament dins del Punt. Creant-se xarxes socials que no existien. Tamb\u00e9 destacaria la varietat d&#8217;activitats que es desenvolupen en el Punt.<\/p>\n<p><strong>3. Qu\u00e8 significa per tu que \u00d2mnia arribi als 10 anys?<\/strong><\/p>\n<p>Es un aniversari important dins de la xarxa \u00d2mnia, i les ganes de poder continuar fent la feina que es realitza i combatre la alfabetitzaci\u00f3 digital en tots els fronts possibles, incidint en la societat que envolta el Punt \u00d2mnia.<\/p>\n<h2>Montse Carbonell Rod\u00e9s<\/h2>\n<p>Estudis o perfil: treball en projectes educatius i d&#8217;\u00e0mbit social per a la millora de la inclusi\u00f3 social de les persones en risc d&#8217;exclusi\u00f3 a trav\u00e9s de les TIC i les TAC<br \/>\nEdat: V 5.0<br \/>\nPunt \u00d2mniA: Fundaci\u00f3 Catalana de l&#8217;Esplai<br \/>\nAnys al Punt o en el projecte:<br \/>\n10 anys, amb intermit\u00e8ncies. Per\u00f2 sempre formant part de l&#8217;equip de treball des d&#8217;on he assumit el paper de coordinadora d&#8217;aquest projecte.<\/p>\nngg_shortcode_7_placeholder\n<p><strong>Has creat alguna cosa, un projecte, quelcom a destacar&#8230;: <\/strong><br \/>\nMai sola. En tot cas sempre ha estat fruit del treball en equip que m&#8217;han donat l&#8217;oportunitat de col\u2022laborar en el desenvolupament de metodologies de treball i recursos compartits amb tots els professionals dels diferents projectes de e-inclusi\u00f3 que he treballat.<\/p>\n<p><strong>Qu\u00e8 destacaries de la feina del coordinador?<\/strong><br \/>\nEl treball en la prevenci\u00f3 i lluita per a la exclusi\u00f3 social i fent servir les noves tecnologies com a eina per crear-ne o refor\u00e7ar-ne les habilitats necess\u00e0ries, ens planteja reptes complexes.<br \/>\nDif\u00edcilment es podran assolir si les accions no son el resultat de la suma d&#8217;esfor\u00e7os dels diferents sectors necessaris per aquesta transformaci\u00f3.<br \/>\nEn el cas d&#8217;\u00d2mnia en tenim un exemple interessant. Un equip de professionals format per representants de l&#8217;Administraci\u00f3 i d&#8217;associacions o entitats que ja treballen en l&#8217;\u00e0mbit social i comunitari entomen des del seu inici les seves funcions respectivament.<br \/>\nPivotant sobre la figura de la persona dinamitzadora per tal de completar el seu perfil i donar recolzament a la seva tasca<br \/>\nAl llarg d&#8217;aquest 10 anys he assumit diferents funcions i tasques que han anat variant en la mesura en qu\u00e8 el projecte ha anat creixent.<br \/>\nAix\u00f2 m&#8217;ha donat l&#8217;oportunitat de formar part d&#8217;aquest equips de professionals multidisciplinaris que m&#8217;ha donat una visi\u00f3 global del projecte.<br \/>\nActualment estic molt satisfeta de formar part de l&#8217;equip de l&#8217;Oficina de Dinamitzaci\u00f3 Comunit\u00e0ria, tant pel que fa a les persones que el formem com per la feina que estem fent. Un equip amb experi\u00e8ncia, amb una gran capacitat d\u2019escoltar i observar, d\u2019an\u00e0lisi, de fer noves propostes per adaptar-nos a les noves necessitats i amb la capacitat de gaudir-ne. I sobretot amb una missi\u00f3 molt clara: posar a l\u2019abast de les persones dinamitzadores de la Xarxa les eines i recursos metodol\u00f2gics i pedag\u00f2gics necess\u00e0ries per que es puguin assolir els objectius del projecte.<br \/>\nPer\u00f2 trobo a faltar el treball m\u00e9s directe amb les persones dinamitzadores i les persones usu\u00e0ries. \u00c9s all\u00e0 on la feina pren tot el sentit i es pot palpar la for\u00e7a i el potencial del projecte.<br \/>\nAix\u00ed \u00e9s que us vindr\u00e9 a veure!<\/p>\n<p><strong>Qu\u00e8 significa per tu que \u00d2mnia arribi als 10 anys?<\/strong><br \/>\nAvui tinc la mateixa IL\u2022LUSI\u00d3 del primer dia per treballar per un projecte que segueix tenint tot el sentit<br \/>\nMolta SATISFACCIO cada vegada que s&#8217;obre una nova finestra a un Punt \u00d2mnia i es visualitza la feina de qualitat que s&#8217;est\u00e0 fent<br \/>\nUn plegat de REPTES nous que ens ajudaran a adaptar-nos a les noves necessitats d&#8217;una societat canviant, per tal de que les accions segueixin sent \u00fatils per incloure-hi als m\u00e9s desafavorits.<br \/>\nUna gran OPORTUNITAT de poder oferir i compartir tots els recursos, metodologies,\u00a0 aprenentatges i el bagatge d&#8217;aquests 10 anys amb altres punts TIC, altres projectes i entitats per tal de ser encara m\u00e9s forts en aquesta transformaci\u00f3 i adaptaci\u00f3 a les necessitats socials i laborals de la ciutadania.<br \/>\nUn llarg FUTUR perqu\u00e8 tinc el convenciment de qu\u00e8 tots junts tenim molt a aprendre i molt a ensenyar!<\/p>\n<h3>Related Images:<\/h3>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Carlos Flores Melguizo EDAT: 28 anys ESTUDIS:- Educaci\u00f3 Social (UB)- Expert en Educaci\u00f3 de Persones Adultes (UNED)- Producci\u00f3 i locuci\u00f3 r\u00e0dio local i comunit\u00e0ria (EMA RTV) TEMPS EN EL PROJECTE: Un mes i mig Tenim nou bloc al PO Bufal\u00e0 !\u00a0www.puntomniabufala.blogspot.com 1. Qu\u00e8 destacaries de la feina de dinamitzador? El m\u00e9s gratificant de treballar com [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":82,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[367,341,235],"tags":[4806],"class_list":["post-60","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-persones-dinamitzadores","category-reflexions","category-ttos","tag-persones-dinamitzadores"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/users\/82"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=60"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":773,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60\/revisions\/773"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=60"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=60"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bloc.xarxa-omnia.org\/odc\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=60"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}